Українське ділове мовлення С початку ДО ПОЧАТКУ  Українське ділове мовлення - розділи УКРАЇНСЬКЕ ДІЛОВЕ МОВЛЕННЯ  Новини НОВИНИ 
Календар свят КАЛЕНДАР  Вітання до свята ВІТАННЯ  Листівки і привітання на свята ЛИСТІВКИ  Шпилери на робочий стіл ШПАЛЕРИ 
Версія сторінки для смартфонів, планшетів і мобільних пристроїв Мобільна версія 
ІНФОРМЕРИКалендар свят та подій
Календарні інформери
для сайтів, блогів та щоденників

Календарні інформери для сайтів
НОВИНИ - Українське суспільствоНОВИНИ - Українське суспільство

Актуально сьогодні

всі новини розділу
з коментарями
07:38РФ покаже свій "аналог HIMARS", який намагалася продати ще 20 років тому: що з ним не так (УНІАН)
07:30Хто з чоловіків зможе виїхати з України в лютому 2026: що змінилося (УНІАН)
07:00Які свята в Україні в лютому 2026 року: що відзначаємо і коли відпочиваємо (УНІАН)
06:55Елітна броня РФ зникла з фронту: в Україні могли знищити майже всі БМО-Т окупантів (УНІАН)
06:30У цей день потрібно обов'язково запалити свічку: коли Стрітення Господнє в 2026 році (УНІАН)
06:30Тиждень в Україні розпочнеться з лютих морозів: стане ще холодніше (УНІАН)
06:27На Бєлгородщині скаржаться на атаку БПЛА (korrespondent.net)
06:24Сибіга про удар по автобусу з шахтарями: РФ підтвердила статус терористичної держави (УНІАН)
Ділова моваКалендарСвята на березень30 березня → День домашніх працівників

30 березня

← 29 березня31 березня →

День домашніх працівників

30 березня проводиться День домашніх працівників. Ці березневі заходи у третьої декаді місяця мають традиційний щорічний характер.
Подія 30 березня - День домашніх працівників

Домашня робота охоплює обов'язки, які виконуються в домогосподарстві та для нього, зокрема, домашні справи, догляд за дітьми та інша особиста турбота. Важливо зауважити різницю між оплачуваною та неоплачуваною працею. Домашня праця, часто виконувана жінками, є важливою частиною економічної діяльності, що заслуговує на визнання та підтримку.

30 березня відзначається як Міжнародний день домашніх працівників, і це свято має на меті привернути увагу до постійної дискримінації цієї категорії працівників. Воно допомагає виступати за їхні права та покращувати умови праці. День був започаткований після першого Конгресу домашніх працівників, що відбувся в 1988 році в Боготі (Колумбія). Тут була створена Латиноамериканська та Карибська конфедерація домашніх працівників (CONLATRAHO). З того часу 30 березня стало символом боротьби за права тих, хто працює в цьому секторі, більшість із яких складають жінки, представниці корінних народів або бідних верств населення.

Цікаві факти:

  • 80% домашніх працівників — жінки. Це робить їх однією з найбільш вразливих груп у працевлаштуванні. Часто ці працівники не мають трудових прав і не отримують належної оплати за свою важку роботу.

  • У багатьох країнах, таких як Індонезія, Філіппіни, та Мексика, домашні працівники є одними з основних джерел доходу для своїх сімей, що значно впливає на місцеві економіки.

  • Більшість домашніх працівників працюють без контрактів, і їхні права часто ігноруються або не мають юридичного захисту. Це створює велику кількість випадків зловживань.

  • Міжнародна організація праці (МОП) у 2011 році вперше ухвалила історичне рішення, яке визнає домашню працю як частину офіційної економіки. Це дало поштовх до розвитку законодавчих ініціатив для покращення умов праці в цій сфері.

Важливі моменти:

  • 30 березня має особливе значення для привернення уваги до питання дискримінації та недооцінки праці домашніх працівників.

  • Міжнародний день домашніх працівників — це не лише святкування, а й платформа для боротьби за рівність, справедливість та покращення умов праці.

  • Відзначення цього дня допомагає нагадати про необхідність законодавчого захисту прав домашніх працівників і забезпечення їхнього належного визнання як важливої частини економічної та соціальної структури суспільства.

Цікаво: Серед країн, де боротьба за права домашніх працівників активно розвивається, можна згадати Іспанію, де прийняли спеціальний закон для захисту прав домашніх працівників. Це включає не тільки соціальні гарантії, а й право на гідну зарплату та нормовані робочі години.

Аналогічні події

Подарунки - ідеї подарунків
 
Про нас Про нас    політика політика     зворотній зв'язок зворотній зв'язок